인사전문가 그룹 시너지컨설팅
사람을 최고의 자산으로 만드는 비법을 전수하여 고객의 위대한 성공을 돕습니다.
"인사전문가 그룹 시너지컨설팅"
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[비공개] [전직활동]05_자기소개서에도 기본은 있다.(경쟁력 있는 자기소개서)..
◎자기소개서 샘플 샘플-1 "정직하자. 다른 모든 것과 타협할 지라도 자신과는 타협하지 말자" [가치관/ 생활방식/ 성격의 장단점] 타인의 충고와 비난을 자기 계발의 기회로 삼으며 갈등상황마다 질질 끌지 않고 결정을 내려 결과에 책임을 집니다. 느닷없이 들이 닥치는 난관 앞에서는"No Problem" 이라고 말할수 있는 용기와 패기를 갖고 있습니다. 경솔하지는 않으나 성미가 급한 편이고 종종 솔직한 심정으로 던진 말에 직선적이라는 충고를 듣기도 합니다. 그러나Sales 담당을 하면서 회사 업무를 할 때는 나를 버리고 회사가 되어야 한다는 마음가짐을 가지고 있습니다. [담당업무 및 경험/지식/노하우] 한국콘텍㈜ 영업.......추천 -
[비공개] [전직활동]05_자기소개서에도 기본은 있다.(경쟁력 있는 자기소개서)..
05_자기소개서에도 기본은 있다.(경쟁력 있는 자기소개서) 논문을 작성할 때 기본적인 서론, 본론, 결론의 전개패턴이 있는 것처럼 자기소개서에도 기본적으로 갖춰야 할 전개패턴이 있다. 몰론, 자칫 개성 없는 자기소개서가 만들어 질 수도 있지만 전개방식의 만전을 기한다는 차원에서 기본적인 사항은 갖춰주는 것이 좋다. 헤드라인을 만들어라 응시자들의 자기소개서를 다 읽어보는 기업의 채용담당자는 몇이나 될까? 사실 대부분의 지원서들이 대충 읽혀지는 것이 현실이다. 수백장의 지원서를 검토해야 하는 채용담당자로서는 많은 지원서가 그저 곤혹스럽기만 하다. 그렇기 때문에 남들보다 조금이라도 더 기회를 얻으려면.......추천 -
[비공개] [전직활동]04_서류전형에 통과하는 이력서 작성법 (7)
사진(3×4㎝) 희망부문: 인사팀장 희망연봉: 4,500만원 인사 전문가로 걸어온 길 1.인적사항 성 명 이 경 력 한 자 李 經 歷 주 소 서울특별시 중구 을지로5가273-4 수도빌딩 TEL 02-123-4567 휴대폰 010-1234-5678 생년월일 1969년6월20일(만35 세) e-mail career12@hotmail.com .......추천 -
[비공개] [전직활동]04_서류전형에 통과하는 이력서 작성법 (6)
사진(3×4㎝) 이 력 서 희망부서 인사팀/팀장 희망연봉 4,500만원 성명 한 글 이 경 력 주민등록번호 690620-1234567 한 자 李 經 歷 생년월일 1960.06.20(만34세) 연.......추천 -
[비공개] [전직활동]04_서류전형에 통과하는 이력서 작성법 (5)
인사전문가 이경력의 이력서 사진(3×4㎝) 성 명 이 경 력(李經歷) 경력구분 경력10년 연 락 처 02-123-4567 희망업무 인사팀장 휴 대 폰 010-1234-5678 희망연봉 4500만원 E 메일 career12@hotmail.com 개인홈페이지 없음(또는 주소) 주민번호 690620-1234567 생년월일 1969년06월20일생 주 소 (100-195)서울 중구 을지로5가273-4 수도빌딩 생활신조 폭 넓은 인간관계, 신뢰 받는 사람이 되자 학 력 사 항 ▶1984년03월~ 1988년02월 서울 서울고등학교 졸업 ▶1988년02월.......추천 -
[비공개] [전직활동]04_서류전형에 통과하는 이력서 작성법 (4)
◎첫 대면에 승부를 걸어라! 나의 강점CHECK POINT 기업은 경력자 채용에서 특정한 부분에 능력 있고 경험 많은 후보자를 찾는다. 아래의 표에 자신의 가장 전문화된 능력이나 경험했던 핵심 단어들을 나열해 본다. (예)의사소통, 청취, 중재, 조정, 기록, 인력개발, 업무평가, 노사관리, 회계, 감사, 재무… 위의 표에 나열된 단어들을 조합하여 하나의 완성된 문장을 만들어 본다. ◎ 개성과 능력을 나타낼 수 있는 이력서Sample Best of the best – 이경력 희망직종: 인사팀장 경력 구분: 경력(10년) 희망 근무지: 서울/경기.......추천 -
[비공개] [전직활동]04_서류전형에 통과하는 이력서 작성법 (3)
◎이력서 작성CHECK POINT ① 자신의 지원분야를 이력서 우측상단에 명시해 주는 것이 좋다. ② 인사담당자가 가장 첫번째 눈이 가는 곳이 바로 사진이다. 사진은 첫인상에 큰 영향을 미치므로 비즈니스에 맞는 복장과 스타일로, 단정하고 밝은 인상을 주는 것이 중요하다. 또한2개월 안에 촬영한 것으로 준비한다. 최근 이미지 포토샾이 많이 생겨났으니 좋은 인상을 줄 수 있는 사진으로 약간 수정해도 무방하다. 해상도가 낮은 디지털카메라사진, 즉석사진, 휴대폰 내장 카메라로 찍은 사진, 스냅사진을 오려 붙이는 경우는 입사를 포기하는 행동과 같다. ③&n.......추천 -
[비공개] [전직활동]04_서류전형에 통과하는 이력서 작성법 (2)-표
①◎이력서 작성CHECK POINT 지원분야: 인사팀장 ② 사 진 ③이 력 서 성 명 이 경 력(李經歷) (인) 주민등록번호 690620-1234567 생년월일 1969년.......추천 -
[비공개] [전직활동]04_서류전형에 통과하는 이력서 작성법 (1)
04_서류전형에 통과하는 이력서 작성법 앞에서도 언급했듯이 신입사원과 달리 경력사원 채용 시 서류전형의 핵심은 바로 경력이다. 기업이 직원 선발에서 가장 중요한 평가 항목은 즉시 활용이 가능한 업무 능력이다. 실제로 회사생활을 통해 어떤 경험과 성과를 냈는지를 집중적으로 평가한다. 그러므로 경력자의 이력서는 단순히 나열형 이력서 보다는 구체적인 이력서 작성이 중요하다. 첫 대면에 승부를 걸어라 전직자에게 “당신의 이력서에는 제목이 있습니까?”라고 물으면 대부분의 사람들은 의아해 한다. 인사담당자가 당신의 이력서를 보는 시간은10초 전후 이다. 다시 말하자면10초 이내에 당신의 모든 것을 보여.......추천 -
[비공개] [전직활동]03_차별화 하지 않으면 당신의 이력서는 버려진다.
03_차별화 하지 않으면 당신의 이력서는 버려진다. 인사담당자에게 나의 이력서가 보여지는 시간은 평균10초! 남들과 같다면 결코 선택 받을 수 없다. 차별화된 전략으로 서류전형을 통과하자. 이력서, 자기소개서, 직무경력서 그리고 커버레터에 해당하는 인사장 이 네가지 서류에, 자신에게는 어떤 일이 가능한가를 구체적으로 나타내는 것이 서류전형을 통과하기 위한 포인트다. 이력서는 최초의 얼굴 필기시험이 없는 경력자 채용의 경우 제출된 서류는 기업에게 본인보다 먼저 선을 보이는 응시자의 최초 얼굴이며 작성자의 학력, 경력, 특기사항 등을 파악할 수 있는 기록이다. 아무리 자신의 장점을 어필하려고 해도 서류전.......추천
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