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인사전문가 그룹 시너지컨설팅

사람을 최고의 자산으로 만드는 비법을 전수하여 고객의 위대한 성공을 돕습니다.
블로그"인사전문가 그룹 시너지컨설팅"에 대한 검색결과3440건
  • [비공개] [면접관교육 뉴스 530] 한라그룹 면접관교육 실시

    인사전문가 그룹 시너지컨설팅 (대표 이병철)은 2015년 10월 13일 한라그룹의 면접위원들을 대상으로 우수인재 채용을 위한 면접관 스킬업과정 3차수 트레이닝/교육을 실시하였습니다. 이날 면접관 스킬업과정 3차수 트레이닝/교육을진행한 이병철 대표는 역량 및 태도면접에 대한 구체적인 면접기술을 비롯해 1. 채용의 목적과 면접의 중요성 2. 회사의 미래를 책임지는 면접관 3. 우리회사 면접기법 이해하기 4. 지원자 평가하기 5. 우리 회사에 맞는 면접 질문 개발하기 6. 대화형 인터렉티브 스타일 모의면접 등 역량 및 태도기반 채용 면접 진행에 필요한 실제적인 내용을 강의를 실시하여 곧 신입 채용을 앞둔 임원 및 면접관들에게 다양한.......
    인사전문가 그룹 시너지컨설팅|2015-10-14 10:22 am|추천

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  • [비공개] [면접관교육 뉴스 529] 한라그룹 면접관교육 실시

    인사전문가 그룹 시너지컨설팅 (대표 이병철)은 2015년 10월 7일 한라그룹의 면접위원들을 대상으로 우수인재 채용을 위한 면접관 스킬업과정 2차수 트레이닝/교육을 실시하였습니다. 이날 면접관 스킬업과정 2차수 트레이닝/교육을진행한 이병철 대표는 역량 및 태도면접에 대한 구체적인 면접기술을 비롯해 1. 채용의 목적과 면접의 중요성2. 회사의 미래를 책임지는 면접관3. 우리회사 면접기법 이해하기4. 지원자 평가하기5. 우리 회사에 맞는 면접 질문 개발하기6. 대화형 인터렉티브 스타일 모의면접 등 역량 및 태도기반 채용 면접 진행에 필요한 실제적인 내용을 강의를 실시하여 곧 신입 채용을 앞둔 임원 및 면접관들에게 다양한 정보.......
    인사전문가 그룹 시너지컨설팅|2015-10-07 07:50 pm|추천

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  • [비공개] [면접관교육 뉴스 528] 하나금융그룹 면접관 교육 실시

    인사전문가 그룹 시너지컨설팅 (대표 이병철)은 2015년 10월 5일 하나금융그룹의 면접위원들을 대상으로 우수인재 채용을 위한 면접관 트레이닝/교육을 실시하였습니다. 이날 면접관 트레이닝/교육을 진행한 이병철 대표는 역량 및 태도면접에 대한 구체적인 면접기술을 비롯해 1. 채용의 목적과 면접의 중요성 2. BEI 면접과정 및 면접기술 3. BEI 면접질문 개발 4. BEI 면접질문 개발 실습 등 역량 및 태도기반 채용 면접 진행에 필요한 실제적인 내용을 강의를 실시하여 곧 채용을 앞둔 면접관들에게 다양한 정보 제공과 Interview Role Playing을 실시 하였습니다. 열정적으로 면접관트레이닝 / 면접관교육에 참여해 주신 하나금융그룹 면접.......
    인사전문가 그룹 시너지컨설팅|2015-10-05 07:13 pm|추천

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  • [비공개] [면접관교육 뉴스 527] 기술보증기금 전문면접관 파견

    인사전문가 그룹 시너지컨설팅 (대표 이병철)은 2015년 10월 1일 ~ 10월 2일 양일간 실시되는 기술보증기금의 NCS 기반 능력중심 채용 면접전형에 전문면접관을 파견하여 면접대행 컨설팅을 진행하였습니다. 기술보증기금의 면접 평가의 공정성과 형평성을 확보를 위해 실시된 이번 채용컨설팅은 역량면접 및 인성면접을 통해 역량있고 Loyalty 강한 우수인력을 선발하는 것에 중점을 두고 진행되었습니다.
    인사전문가 그룹 시너지컨설팅|2015-10-05 02:12 pm|추천

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  • [비공개] [면접관교육 뉴스 526] 고용노동연수원 NCS 기반 능력중심 채용 ..

    인사전문가 그룹 시너지컨설팅(대표 이병철)은 2015년 10월 2일(금) 고용노동연수원의 면접위원을 대상으로 NCS 기반 능력중심 채용 면접관교육을 실시하였습니다. 이 날 면접관교육을 진행한 이병철 대표컨설턴트는 NCS 채용제도 및 NCS 기반 면접의 이해와 면접 기법 및 스킬을 강의하였으며, 인성 및 직업기초능력 면접문항과 직무수행능력 기반의 면접문항 개발 실습을 진행하였습니다. 열정적으로 NCS 기반 능력중심 채용 면접관 교육에 참여해 주신 고용노동연수원 면접위원 여러분들 감사드립니다.
    인사전문가 그룹 시너지컨설팅|2015-10-05 11:20 am|추천

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  • [비공개] [면접관교육 뉴스 525] 모두투어 면접관 교육 실시

    인사전문가 그룹 시너지컨설팅 (대표 이병철)은 2015년 10월 1일 모두를 위한 최고의 여행기업 모두투어의 면접위원들을 대상으로 neo 신언서판 면접관교육 및 neo 신언서판 면접관트레이닝(실습)을 실시하였습니다. 이날 neo 신언서판 면접관트레이닝 / neo 신언서판 면접관교육을 진행한 이병철 대표는 발표(PT), 적합성(FIT), 역량면접(CBI)에 대한 구체적인 면접기술을 비롯해 1. 발표(PT), 적합성(FIT), 역량면접(CBI)과정의 올바른 이해 및 평가 오류 극복2. 발표(PT), 적합성(FIT), 역량면접(CBI)과정의 기술, 질문, 관찰, 판단, 평가, 결정 스킬 3. 발표(PT), 적합성(FIT), 역량면접(CBI)과정의 평가과제 및 평가지표의 이해4. 발표(PT),.......
    인사전문가 그룹 시너지컨설팅|2015-10-02 11:39 am|추천

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  • [비공개] [면접관교육 뉴스 524] 서울시교육청 면접관 교육 실시

    인사전문가 그룹 시너지컨설팅 (대표 이병철)은 2015년 9월 30일 서울시교육청의 면접위원들을 대상으로 우수인재 채용을 위한 면접관 트레이닝/교육을 실시하였습니다. 이날 면접관 트레이닝/교육을 진행한 이병철 대표는 역량 및 태도면접에 대한 구체적인 면접기술을 비롯해 1. 채용의 목적과 면접의 중요성 2. 교육청의 미래를 결정 짓는 면접위원 3. 인성 · 적성검사 결과활용 4. 면접과정 및 면접기술 5. 면접질문 개발 및 활용 6. 모의면접 및 피드백 등 역량 및 태도기반 채용 면접 진행에 필요한 실제적인 내용을 강의를 실시하여 곧 채용을 앞둔 면접관들에게 다양한 정보 제공과 Interview Role Playing을 실시 하였습니다. 열정적으.......
    인사전문가 그룹 시너지컨설팅|2015-09-30 06:56 pm|추천

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  • [비공개] [면접관교육 뉴스 523] 기술보증기금 NCS 기반 능력중심 채용 면..

    인사전문가 그룹 시너지컨설팅(대표 이병철)은 2015년 9월 24일(목) 기술보증기금의 면접위원을 대상으로 NCS 기반 능력중심 채용 면접관교육을 실시하였습니다. 이 날 면접관교육을 진행한 이병철 대표컨설턴트는 NCS 채용제도 및 NCS 기반 면접의 이해와 면접 기법 및 스킬을 강의하였으며, 인성 및 직업기초능력 면접문항과 직무수행능력 기반의 면접문항 개발 실습을 진행하였습니다. 열정적으로 NCS 기반 능력중심 채용 면접관 교육에 참여해 주신 기술보증기금 면접위원 여러분들 감사드립니다.
    인사전문가 그룹 시너지컨설팅|2015-09-24 07:27 pm|추천

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  • [비공개] [면접관교육 뉴스 522] 한라그룹 면접관교육 실시

    인사전문가 그룹 시너지컨설팅 (대표 이병철)은 2015년 9월 22일 한라그룹의 면접위원들을 대상으로 우수인재 채용을 위한 면접관 스킬업과정 1차수 트레이닝/교육을 실시하였습니다. 이날 면접관 스킬업과정 1차수 트레이닝/교육을진행한 이병철 대표는 역량 및 태도면접에 대한 구체적인 면접기술을 비롯해 1. 채용의 목적과 면접의 중요성2. 회사의 미래를 책임지는 면접관3. 우리회사 면접기법 이해하기4. 지원자 평가하기5. 우리 회사에 맞는 면접 질문 개발하기6. 대화형 인터렉티브 스타일 모의면접 등 역량 및 태도기반 채용 면접 진행에 필요한 실제적인 내용을 강의를 실시하여 곧 신입 채용을 앞둔 임원 및 면접관들에게 다양한 정보.......
    인사전문가 그룹 시너지컨설팅|2015-09-23 06:29 pm|추천

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  • [비공개] [면접관교육 뉴스 522] 한라그룹 면접관교육 실시

    인사전문가 그룹 시너지컨설팅 (대표 이병철)은 2015년 9월 22일 한라그룹의 면접위원들을 대상으로 우수인재 채용을 위한 면접관트레이닝 / 면접관교육을 실시하였습니다. 이날 면접관트레이닝 / 면접관교육을 진행한 이병철 대표는 역량 및 태도면접에 대한 구체적인 면접기술을 비롯해 1. 면접 시스템과 구조 및 면접함수와 역량공식2. 채용의 목적과 CS면접의 중요성 인식3. 면접과정의 올바른 이해 및 평가오류 극복4. 면접의 기술, 질문, 관찰, 판단, 평가, 결정 스킬5. 면접 주제(질문과 대답) 출제 및 이해6. 지원자 답변에 대한 평정기준 도출7. 면접관 및 면접단계 별 신뢰도 및 타당성 확보 방법 등역량 및 태도기반 채용 면접 진행에.......
    인사전문가 그룹 시너지컨설팅|2015-09-22 07:04 pm|추천

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