시너지컨설팅은 2013년 1월 28일 한국남부발전의 면접관을 대상으로 역량면접 CBI(Competency Based Interview)및 인성면접에 대한 면접관 교육 (실습)을 실시하였습니다. 이날 교육을 진행한 이병철 대표는 Competency Based Interview 및 경영진면접에 대한 구체적인 면접기술을 비롯해  CBI 및 경영진면접의 올바른 이해 및 평가 오류 극복CBI 및 경영진면접의기술, 질문, 관찰, 판단, 평가, 결정 스킬 CBI 및 경영진면접의평가과제 및 평가지표의 이해CBI 및 경영진면접의질문개발 CBI 및 경영진면접의 과정 실습 및 360 피드백 등  역량면접 진행에 필요한 실제적인 내용을 강의와 모의면접을 실시하여 곧 신입사원.......

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시너지컨설팅은 2013년 1월 16일 부터 2월 7일 까지 한국남부발전의 채용프로세스 개선 컨설팅 Kick off를 하였습니다. 이번 프로젝트는 채용프로세스의 신뢰성과 타당성을 높여 적합한 인재 확보를 통해 한국남부발전의 경쟁력 강화 및 기업가치 극대화를 위해 진행되었습니다. 금번 채용컨설팅의 중요 내용은역량기반의 채용프로세스 수립,채용전략 수립,역량면접 면접스킬 및 질문도출, 경영진면접 스킬 및 질문 도출 및 검증 등을 통하여 채용의 신뢰성과 타당성을 높여 조직에 적합한 Right People을 확보할 수 있는 채용시스템을 구축하고 더불어 면접관 교육을 통한 우수한 면접관을 발굴, 육성하는 컨설팅 입니다. 

시너지컨설팅은 한국증권금융 임원진을대상으로 인성면접 및 PT면접에 대한면접관 교육 (실습)을 실시하였습니다. 이날 교육을 진행한 이병철 대표는인성면접 및 PT면접에 대한 구체적인 면접기술을 비롯해 인성 및 PT면접의 올바른 이해 및 평가 오류 극복 인성및 PT면접의 기술, 질문, 관찰, 판단, 평가, 결정 스킬 인성 및 PT면접의 평가과제 및 평가지표의 이해인성 및 PT면접의 질문개발 인성 및 PT면접의 과정 실습 및 360 피드백 등  인성 및 PT면접 진행에 필요한 실제적인 내용을 강의와 모의면접을 실시하여 곧 신입사원 공채를 앞둔 면접관들에게 다양한 정보 제공과 Interview Role Playing을 제공 하였습니다. 열정.......

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