김재현 산림청장 ‘국민의 일자리가 국민의 생명’이라고 했던 문재인 정부. 이 말이 과하게 느껴지지 않는 것은 실제 국가라는 울타리 안에서 국민경제가 선순환되고 삶의 질을 높여가기 위해서는 이 일자리가 초석이 되어야 하기 때문이다. 그렇다고 해서 모든 것을 국가가 해 주지는 않는다. 각자 자신의 자리와 분야에서 최선의 노력과 창조적 아이템을 발굴할 때 시너지가 배가 되는 것이다. 이처럼 세상을 바꾸는 힘은 작은 실천에서 시작된다는 것을 몸소 실천하고 있는 산림청에서는 최근 김재현 청장의 취임과 함께 산림분야 일자리 창출 추진계획을 구체화하고 있다. 우리에게 가장 가까이 있고 친근한 자원인 산림을 활용해 새로운 성.......

한화그룹은 문재인 정부의 일자리창출 활동에 적극 동참하는 차원에서 상시적, 지속적인 직무종사자 850여명을 내년 상반기까지 정규직으로 전환하기로 했다. 정규직 전환자 중 여성인력이 51%를 차지, 여성인력의 고용안정에 기여할 것으로 보인다. 또한 한화는 2013년에도 비정규직 2,040명을 정규직으로 전환한 바 있다. 이재훈 기자ljh@ceomagazine.co.kr 한화그룹이 상시적이고 지속적인 직무에 근무하는 비정규직 직원 850여명을 오는 9월부터 내년 상반기(6월)까지 정규직으로 전환하며 ‘함께 멀리’라는 그룹의 동반성장 철학을 실천하고, 기업의 경제적, 사회적 책임을 성실히 이행해 나가기로 했다. 또한 이번에 정규직으로 전환되는.......

한화그룹은 문재인 정부의 일자리창출 활동에 적극 동참하는 차원에서 상시적, 지속적인 직무종사자 850여명을 내년 상반기까지 정규직으로 전환하기로 했다. 정규직 전환자 중 여성인력이 51%를 차지, 여성인력의 고용안정에 기여할 것으로 보인다. 또한 한화는 2013년에도 비정규직 2,040명을 정규직으로 전환한 바 있다. 이재훈 기자ljh@ceomagazine.co.kr 한화그룹이 상시적이고 지속적인 직무에 근무하는 비정규직 직원 850여명을 오는 9월부터 내년 상반기(6월)까지 정규직으로 전환하며 ‘함께 멀리’라는 그룹의 동반성장 철학을 실천하고, 기업의 경제적, 사회적 책임을 성실히 이행해 나가기로 했다. 또한 이번에 정규직으로 전환되는.......

일자리 상황판 시연회 구미시는 ‘잘사는 구미 행복한 시민’을 위해 행복일자리 8만 개 창출, 고용률 70% 달성을 목표로 하는 민선 6기 일자리대책 종합계획을 공시(2014.9.30.)한 후 지난 2016년 까지 66,000개 일자리를 창출했으며, 올해 상반기 14,670개를 더해 일자리 목표 8만개를 조기에 달성하는 성과를 이뤘다. 구미시는 50여 년간 대한민국 최대의 산업도시로의 성장과 양질의 일자리 창출로 경제활동 저변확대를 위해 노력해왔다. ‘일자리가 최고의 복지’라는 신념을 바탕으로 민선6기 일자리 8만개 목표로 매년 2만개 창출에 매진해 왔다. 특히, 구미시는 민선6기 일자리 목표인 8만개 달성에 그치지 않고 중단 없는 일자리 시책 추.......

일자리 상황판 시연회 구미시는 ‘잘사는 구미 행복한 시민’을 위해 행복일자리 8만 개 창출, 고용률 70% 달성을 목표로 하는 민선 6기 일자리대책 종합계획을 공시(2014.9.30.)한 후 지난 2016년 까지 66,000개 일자리를 창출했으며, 올해 상반기 14,670개를 더해 일자리 목표 8만개를 조기에 달성하는 성과를 이뤘다. 구미시는 50여 년간 대한민국 최대의 산업도시로의 성장과 양질의 일자리 창출로 경제활동 저변확대를 위해 노력해왔다. ‘일자리가 최고의 복지’라는 신념을 바탕으로 민선6기 일자리 8만개 목표로 매년 2만개 창출에 매진해 왔다. 특히, 구미시는 민선6기 일자리 목표인 8만개 달성에 그치지 않고 중단 없는 일자리 시책 추.......

“비정규직 전원 정규직 전환∙청년 일자리 창출에 전력“ 종근당은 최근 불미스러운 사태와 관련하여 조직을 추스르고 직원들의 사기를 높임으로써 일류기업으로 거듭나기 위한 새로운 경영 패러다임으로 ‘직원 행복경영’을 선언했다.안성렬 기자 asy@ceomagazine.co.kr 창립 이래 오로지 제약 한 길만을 걸어온 종근당은 숱한 위기를 극복하고 성장을 거듭하며 한국 제약산업의 발전에 이바지해왔다. 의약품 원료를 100% 수입에 의존하던 시절 국내 최대 규모의 합성공장과 발효공장을 설립해 자체기술로 원료의 국산화에 성공함은 물론 한국 제약산업의 현대화에 획기적 전기를 마련하기도 했다. 또한 국내 최초로 미국 FDA 승인을 획.......

“비정규직 전원 정규직 전환∙청년 일자리 창출에 전력“ 종근당은 최근 불미스러운 사태와 관련하여 조직을 추스르고 직원들의 사기를 높임으로써 일류기업으로 거듭나기 위한 새로운 경영 패러다임으로 ‘직원 행복경영’을 선언했다.안성렬 기자 asy@ceomagazine.co.kr 창립 이래 오로지 제약 한 길만을 걸어온 종근당은 숱한 위기를 극복하고 성장을 거듭하며 한국 제약산업의 발전에 이바지해왔다. 의약품 원료를 100% 수입에 의존하던 시절 국내 최대 규모의 합성공장과 발효공장을 설립해 자체기술로 원료의 국산화에 성공함은 물론 한국 제약산업의 현대화에 획기적 전기를 마련하기도 했다. 또한 국내 최초로 미국 FDA 승인을 획.......

30대 기업 중 지난해 가장 많은 일자리를 늘린 곳은 CJ그룹(회장 이재현)인 것으로 나타났다. CJ(회장 이재현)는 단순한 고용 증가뿐 아니라 직원들의 삶의 질 향상을 위한 일가정 양립에도 앞장서고 있어 주목 받고 있다. 안성렬 기자 asy@ceomagazine.co.kr 대규모 기업 집단 현황 공시를 통해 자산총액 10조 이상 대기업 30곳의 지난 1년간 종업원수 증감을 살펴보면 CJ그룹은 2015년 60,659명이던 직원수가 2016년에는 65,076명으로 4,417명이 늘어나 직원수 증가 폭이 가장 컸다. 신세계와 롯데가 바로 뒤를 이으며, 최근 1년간 일자리 늘린 기업 1,2,3위를 모두 유통 서비스 기업에서 차지했다. 일자리 창출 중심축이 기존 전자제조업에서.......