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스누피의 경영컨설팅 툴박스

경영컨설팅과 관련한 정보와 지식을 나누는 곳입니다.
블로그"스누피의 경영컨설팅 툴박스"에 대한 검색결과147건
  • [비공개] [펌] 논문에서 자주 쓰이는 표현들의 진실

    마지막 압권..^^ -‘과학의 전문용어’- 오리곤 주립대학 Dyrk Schingman 씀. 수년간의 노력 끝에 나는 드디어 과학계의 전문용어들을 익혔다. 다음의 인용문과 그 실제의 뜻에 대한 해설은 과학/의학분야에서 사용하는 신비한 언어들에 대한 이해에 도움을 줄 것이다. ▶IT HAS LONG BEEN KNOWN = I didn't look up the original reference.오래전부터 알려져 왔던 대로 = 원전을 찾아보지 않았다.▶A DEFINITE TREND IS EVIDENT = These data are practically meaningless.뚜렷한 경향이 드러나듯이 = 이 데이터는 아무 의미없다.▶WHILE IT HAS NOT BEEN POSSIBLE TO PROVIDE DEFINITE ANSWERS TO THE QUESTIONS = An unsuccessful experiment.......
    스누피의 경영컨설팅 툴박스|2006-06-13 01:20 pm|추천

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  • [비공개] [펌] 논문에서 자주 쓰이는 표현들의 진실

    마지막 압권..^^ -‘과학의 전문용어’- 오리곤 주립대학 Dyrk Schingman 씀. 수년간의 노력 끝에 나는 드디어 과학계의 전문용어들을 익혔다. 다음의 인용문과 그 실제의 뜻에 대한 해설은 과학/의학분야에서 사용하는 신비한 언어들에 대한 이해에 도움을 줄 것이다. ▶IT HAS LONG BEEN KNOWN = I didn't look up the original reference.오래전부터 알려져 왔던 대로 = 원전을 찾아보지 않았다.▶A DEFINITE TREND IS EVIDENT = These data are practically meaningless.뚜렷한 경향이 드러나듯이 = 이 데이터는 아무 의미없다.▶WHILE IT HAS NOT BEEN POSSIBLE TO PROVIDE DEFINITE ANSWERS TO THE QUESTIONS = An unsuccessful experiment.......
    스누피의 경영컨설팅 툴박스|2006-06-13 01:20 pm|추천

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  • [비공개] 국내대기업의 신입사원 교육현황

    한국인사관리협회 자료입니다.
    스누피의 경영컨설팅 툴박스|2006-06-13 09:56 am|추천

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  • [비공개] 국내대기업의 신입사원 교육현황

    한국인사관리협회 자료입니다.
    스누피의 경영컨설팅 툴박스|2006-06-13 09:56 am|추천

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  • [비공개] 국내대기업의 신입사원 교육현황

    한국인사관리협회 자료입니다.
    스누피의 경영컨설팅 툴박스|2006-06-13 09:56 am|추천

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  • [비공개] 국내대기업의 신입사원 교육현황

    한국인사관리협회 자료입니다.
    스누피의 경영컨설팅 툴박스|2006-06-13 09:56 am|추천

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  • [비공개] [조선일보] 창업자 가문, 경영 안해도 감시는 한다

    창업자 가문, 경영 안해도 감시는 한다 경영권 승계 세계 기업들은? 美國 지분 줄어 ‘가족감시 경영’ 새 형태 발전 35%정도 해당… 위기땐 전면 나서기도 - 기업 상속 논란신세계의 ‘1조원 증여세 납부’ 발표 이후 대기업 오너의 경영권 상속 문제가 핫이슈로 떠올랐다. 전경련은 과도한 상속세 부담 때문에 경영권 승계가 불가능하다고 주장하는 반면, 시민단체 진영은 소유·경영의 분리를 주장하고 있다. 자본주의 역사가 오래된 선진국에선 창업주 가문이 어떻게 경영권 승계를 하고 있을까. 미국의 가족기업(창업자 가족이 경영에 참여하는 기업)들은 2대, 3대에 걸친 상속과 증자 과정에서 창업자 지분이 소액으로 줄어 들고.......
    스누피의 경영컨설팅 툴박스|2006-05-26 10:13 am|추천

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  • [비공개] [조선일보] 창업자 가문, 경영 안해도 감시는 한다

    창업자 가문, 경영 안해도 감시는 한다 경영권 승계 세계 기업들은? 美國 지분 줄어 ‘가족감시 경영’ 새 형태 발전 35%정도 해당… 위기땐 전면 나서기도 - 기업 상속 논란신세계의 ‘1조원 증여세 납부’ 발표 이후 대기업 오너의 경영권 상속 문제가 핫이슈로 떠올랐다. 전경련은 과도한 상속세 부담 때문에 경영권 승계가 불가능하다고 주장하는 반면, 시민단체 진영은 소유·경영의 분리를 주장하고 있다. 자본주의 역사가 오래된 선진국에선 창업주 가문이 어떻게 경영권 승계를 하고 있을까. 미국의 가족기업(창업자 가족이 경영에 참여하는 기업)들은 2대, 3대에 걸친 상속과 증자 과정에서 창업자 지분이 소액으로 줄어 들고.......
    스누피의 경영컨설팅 툴박스|2006-05-26 10:13 am|추천

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  • [비공개] [조선일보] 창업자 가문, 경영 안해도 감시는 한다

    창업자 가문, 경영 안해도 감시는 한다 경영권 승계 세계 기업들은? 美國 지분 줄어 ‘가족감시 경영’ 새 형태 발전 35%정도 해당… 위기땐 전면 나서기도 - 기업 상속 논란신세계의 ‘1조원 증여세 납부’ 발표 이후 대기업 오너의 경영권 상속 문제가 핫이슈로 떠올랐다. 전경련은 과도한 상속세 부담 때문에 경영권 승계가 불가능하다고 주장하는 반면, 시민단체 진영은 소유·경영의 분리를 주장하고 있다. 자본주의 역사가 오래된 선진국에선 창업주 가문이 어떻게 경영권 승계를 하고 있을까. 미국의 가족기업(창업자 가족이 경영에 참여하는 기업)들은 2대, 3대에 걸친 상속과 증자 과정에서 창업자 지분이 소액으로 줄어 들고.......
    스누피의 경영컨설팅 툴박스|2006-05-26 10:13 am|추천

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  • [비공개] [조선일보] 창업자 가문, 경영 안해도 감시는 한다

    창업자 가문, 경영 안해도 감시는 한다 경영권 승계 세계 기업들은? 美國 지분 줄어 ‘가족감시 경영’ 새 형태 발전 35%정도 해당… 위기땐 전면 나서기도 - 기업 상속 논란신세계의 ‘1조원 증여세 납부’ 발표 이후 대기업 오너의 경영권 상속 문제가 핫이슈로 떠올랐다. 전경련은 과도한 상속세 부담 때문에 경영권 승계가 불가능하다고 주장하는 반면, 시민단체 진영은 소유·경영의 분리를 주장하고 있다. 자본주의 역사가 오래된 선진국에선 창업주 가문이 어떻게 경영권 승계를 하고 있을까. 미국의 가족기업(창업자 가족이 경영에 참여하는 기업)들은 2대, 3대에 걸친 상속과 증자 과정에서 창업자 지분이 소액으로 줄어 들고.......
    스누피의 경영컨설팅 툴박스|2006-05-26 10:13 am|추천

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